本网讯 岁末年初，为进一步增强全场干部职工的自律意识，国有双牌县五星岭林场坚持把作风建设作为重中之重，对该场作风建设进行了专门部署，落实四项措施，重申了该场作风建设的有关要求，以确保该场幸福和谐、健康有序发展。

　　强化组织领导。成立了林场作风建设工作领导小组，由主要领导担任组长，抽调党政、纪委、工会、组织、宣传等部门人员组成，办公室设在场纪委，统一组织、协调和指导全场作风建设进一步开展工作。

　　健全监督机制。一是建立信息沟通和工作协调机制，确保投诉渠道畅通和及时处理出现的问题，并做好督查整办；二是成立明查暗访工作小组，不定时对全场各科室、分场及窗口办事人员的工作作风进行明查暗访，并将情况适时进行公布；三是开展全场作风评议活动，形成职工群众评议各科室、分场负责人和工作人员，及党政领导的长效机制，把接受职工群众监督、请职工群众评判作为加强全场作风建设的重要保证。

　　落实奖惩措施。将作风评议与年度考核和党风廉政建设责任制挂钩，把考评结果作为实绩评定、奖惩任用该场管理员的重要依据。

　　坚持广开言路，开门纳谏。自党的群教活动以来，该场共向该场所在周边村镇及该场职工群众等发放意见征询表230份，征求对该场发展的建议和意见。同时，加强对因作风问题引发的典型案件和责任问题的曝光，使全场干部职工引以为戒。(谭润昕)

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