本网讯 江村镇始终坚持“就业是民生之本”的理念，以“和谐江村”为目标，贴心服务人民，采取多种有效措施，切实解决就业民生难题。

　　一是举行春季联合招聘会。充分利用县人社局人力资源信息优势，该镇联合县人社局在赶集日举行春季联合招聘会，提供电子、化工、酒店服务人员等相关职位100余个，畅通群众就业渠道，打开群众就业之门。

　　二是加强劳动力职业技能培训。为进一步提高就业质量，该镇因地制宜地组织待业青年、复退军人、家庭困难人员、特殊群体开展特色种养殖、劳动合同法等相关知识培训，引导劳动者转变就业观念，提升劳动力就业创业能力，增强就业稳定性。

　　三是招商引资，带动就业。该镇组织专门力量招商引资，想法设法联系江村籍在外商人，鼓励他们回乡创业，进一步拉动内需。2014年8月份以来，江村籍在外商人3人回乡创业，带动就业120余人，有效缓解了该镇的就业压力，对社会的稳定起到了有力的作用。（曾利军）

[编辑：慧萍]