本网讯 (通讯员 袁玉涛) 年关将至，一年一度的农民工回家过年就要来到了。“年关”是讨薪高发期，“护薪”势在必行，为了让农民工安“薪”回家过大年，双牌县人社局坚持以“时时放心不下”的责任和“久久为功”的决心，将心比心，提早摸排，事前预判，全力做好2023年度根治欠薪工作。

联合出动，认真摸排。为全面掌握情况，防患于未然，将“欠薪苗子”扼杀在萌芽期，由县人社局牵头，住建、交通、水利等行业主管部门参与，2023年11月13日――24日，按工程建设领域和非工程建设领域分别组队下企业、下项目、下工地，开展为期2周的摸底调查，重点排查欠薪隐患情况，不留死角，不留空档。对有欠薪隐患的，提前进行分析，早期筹齐资金保障农民工工资按时足额发放。确保社会投资项目在2023年12月底前欠薪“清零”，政府投融资性项目在2024年春节前欠薪“清零”，行业主管部门及时跟踪督促，人社部门沟通协调，全面掌握进度，对重点单位和重点项目，提前谋划，主动介入，持续优化营商环境。

全线办案，务求实效。线下案件建立“四步工作法”，即“一听二问三讲四看”，做实做细根治欠薪工作：听诉说，了解欠薪事项来龙去脉，掌握第一手资料；问症结，了解投诉举报农民工的思想状况和用人单位欠薪原因，找到问题症结所在；讲政策，向农民工讲案件办理思路，消除农民工疑虑，对老板讲案件的严肃性，消除侥幸思想；看台账，向农民工亮明工作台账，让农民工了解办案进度，赢得信任支持。线上案件办理时限上实施“三不”，即一般欠薪案件不过当夜、重要案件不过三日、疑难案件不过一周，做到件件有速度、件件有回声，让农民工不走投诉举报回头路，不打重复的电话。

源头治理，多方保障。保障农民工工资源头治理实现了“三同时”，即保障农民工工资同时纳入政府项目资金审批，详细查看工资是否已经发放、是否开设农民工工资专用账户、是否足额缴存农民工工资保证金等；保障农民工工资同时列入重点建设项目督察和考核，对存在的拖欠农民工工资的项目考核为不合格；保障农民工工资同时融入县领导现场接访、政府12345热线、双牌百姓呼声，对农民工诉求及时予以回应。

责任在前，使命在肩。双牌将织密织牢根治欠薪保障网，多措并举当好农民工的“护薪人”共同促进社会和谐稳定健康发展。